Manager Stratégie et M&A - H/F

L'entreprise

Depuis 1989, la Compagnie des Alpes (CDA) crée des expériences de loisirs inoubliables, offrant à chacun l'opportunité de se reconnecter à soi-même et aux autres dans des lieux d'exception. Avec plus de 6 800 collaborateurs, 10 des plus beaux domaines skiables des Alpes, 12 parcs de loisirs renommés, la première marketplace de séjours alpins en France, le 1er réseau d'agences immobilières des Alpes, un opérateur de résidences et club de loisirs, des activités outdoor et même un train de nuit vers les Alpes… la CDA opère au service de la Très Grande Satisfaction de ses clients et des territoires. Récompensée pour ses concepts uniques et la qualité de son offre – des aménagements structurants à la digitalisation – la CDA s'engage activement pour la vitalité et la qualité de vie des territoires, tout en étant un moteur de la transition écologique. Le Groupe privilégie le dialogue avec ses parties prenantes et respecte les spécificités locales pour développer des solutions durables, avec l’objectif d’atteindre le Net Zéro Carbone (scope 1 et 2) d'ici 2030.

► Domaines Skiables et Activités Outdoor : La Plagne, Les Arcs, Peisey-Vallandry, Val d’Isère, Les Menuires, Méribel, Serre Chevalier, Flaine, Samoëns – Morillon – Sixt-Fer-à-Cheval, Pralognan-la-Vanoise, Evolution 2

► Parcs de Loisirs : Parc Astérix, Futuroscope Xperiences, Walibi Rhône-Alpes, Grévin Paris, France Miniature, Walibi Belgium (BE), Aqualibi (BE), Bellewaerde Park (BE), Bellewaerde Aquapark (BE), Walibi Holland (NL), Familypark (AT), Belantis (DE)

► Distribution et Hospitality : Travelfactory (Travelski, Yoonly, Travelski Night Express…), Mountain Collection Immobilier, MMV, Yoonly & Friends

► Expertises Transverses : Ingelo, CDA Management, CDA Développement

La Compagnie des Alpes garantit l'égalité de traitement et la non-discrimination dans son processus de recrutement. Nos postes sont ouverts aux collaborateurs en situation de handicap, les aménagements de poste nécessaires pourront être apportés. 

Le poste

Mission générale :

Pour étoffer la Direction de la Stratégie et du M&A, nous recrutons un.e Manager M&A Groupe (F-H) dans le cadre d’une création de poste.

Le poste est rattaché au Directeur de la Stratégie et du M&A au sein d’une équipe de 3 personnes.

Vous contribuerez à la réalisation de projets de croissance et de transformation stratégique du groupe, en menant des analyses et des recherches pour soutenir des opérations de cession, d'acquisition, de due diligence, ainsi que la gestion et l'accompagnement d'opportunités d'investissement et de projets d'intégration en lien avec les activités du groupe CDA.

Responsabilités :

A ce titre, vos missions seront notamment les suivantes :

-Prospection

  • Contribution aux activités de prospection de l’équipe et de recherche de cibles d’acquisition
  • Participation à l’instruction des opportunités
  • Mise à jour de l’avancement du pipe M&A ainsi que des outils de screening

-Exécution dans le cadre de projet d’acquisition ou de cession, et accompagnement de projets de croissance interne et de réponse à des appels d’offres pour le renouvellement de concessions

  • Gestion de process (suivi des NDA, suivi du calendrier, suivi de la data room, Q&A et animation des équipes internes et des conseils)
  • Construction et animation des modèles financiers (valorisation et modèles d’analyse d’impacts pour le Groupe)
  • Contribution aux travaux de Due Diligences, notamment sur les aspects financiers et juridiques
  • Rédaction et présentation de la documentation à destination de la direction
  • Participation aux négociations

- Veille concurrentielle et stratégique

- Stratégie et missions stratégiques

  • Participation au suivi de la stratégie groupe
  • Missions stratégiques transverses groupe (appels d’offres transverses, etc.)



Profil recherché

Diplomé.e d'un Bac +4/+5, issu(e) d'une école de commerce ou d’ingénieur, vous bénéficiez d’au moins 3 ans d’expérience dans une banque d’affaires, un département M&A, un cabinet de transaction services, ou dans le financement de projets / infrastructures, ou un fonds de Private Equity.

Vous faite preuve d'un fort engagement, de réactivité, ainsi que d'excellentes capacités d'analyse et de synthèse.

Vous savez construire et gérer des modèles financiers complexes, travailler en mode projet avec rigueur et flexibilité, et gérer plusieurs dossiers en parallèle avec des interlocuteurs divers.

Un niveau d’anglais courant est requis (une autre langue étant un plus), ainsi qu’une maîtrise avancée du Pack Office, en particulier Excel et PowerPoint.

Informations complémentaires : 

Déplacements possibles à l’International et sur les sites CDA

 

 

Éléments nécessaires pour postuler

Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription.

Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services.

Document(s) :

  • Curriculum Vitæ
  • Lettre de motivation

Candidature facile